PAT de Ilhabela divulga novas vagas com destaque para setor alimentício

Nesta segunda-feira (1º), o Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT) de Ilhabela está com 51 vagas de emprego disponíveis para diferentes níveis de escolaridade e perfis profissionais, inclusive para pessoas com deficiência.

Boa parte das oportunidades são voltadas para os setores administrativo e alimentício, como a posição de coordenador de RH, auxiliar de açougueiro, encarregado de padaria e estoquista, esse último com cinco vagas disponíveis.

Confira os principais destaques:

Auxiliar de açougueiro 

Bairro: Saco da CapelaVagas: 2Requisitos: experiência na áreaSalário: R$ 2.139,00

Ajudante de saneamento (PcD)Bairro: PerequêVagas: 1Requisitos: experiência na áreaSalário: R$ 1.920,17

Auxiliar contábil

Bairro: Barra VelhaVagas: 1Requisitos: ensino superior completo em Ciências Contábeis e experiência na áreaSalário: R$ 3.500,00

Coordenador de RH

Bairro: Praia do JuliãoVagas: 1Requisitos: superior completo na área de RH e experiência na áreaSalário: a combinar

Encarregado de hortifrúti

Bairro: Saco da CapelaVagas: 2Requisitos: experiência na áreaSalário: R$ 3.006,16

Encarregado de padaria

Bairro: Saco da CapelaVagas: 2Requisitos: experiência na áreaSalário: R$ 3.006,16

EstoquistaBairro: Saco da CapelaVagas: 5Requisitos: experiência na áreaSalário: R$ 2.139,19 

Gerente de mercadorias

Bairro: Saco da CapelaVagas: 2Requisitos: experiência na áreaSalário: R$ 3.006,16

Mensageiro

Bairro: Curral  Vagas: 1Requisitos: ensino médio completo e experiência na áreaSalário: R$ 2.437,92

Vendedor

Bairro: VilaVagas: 2Requisitos: ensino médio completo e experiência na áreaSalário: a combinar

O quadro completo de vagas está disponível para consulta no link https://tinyurl.com/22ky9cm7. Vale lembrar que as vagas podem ser atualizadas ou preenchidas a qualquer momento.

Saiba como se candidatar

Para se inscrever, é necessário comparecer à sede do PAT, no Via Verde, localizado na Avenida Princesa Isabel, nº 1333 – Perequê. O atendimento é realizado de segunda a sexta-feira, das 10h às 17h. O telefone para contato é (12) 3896-9200.

É importante destacar que os encaminhamentos são feitos de acordo com o perfil e a escolaridade dos candidatos. Além disso, o preenchimento das vagas depende dos requisitos exigidos por cada contratante, e a decisão final sobre a contratação é de responsabilidade dos empregadores.